조선업계 불황으로 근로자 김○○ 씨를 해고함.

노동조합 활동 중 승진과 전직 처분에 불복해 법원에 소송을 제기하고 원래 근무지 복귀를 요구하다가 해고됨.

원고가 1998년 노사 합의된 감원 기준에 맞지 않게 부당하게 감원 대상자로 선정되어 해고됨.

노동조합 조합장인 참가인이 불법농성 주도와 사납금 통제 등의 이유로 해고됨

2018년 업무상 횡령 사건 관리 소홀과 코로나19로 인한 재정난을 이유로 협동조합에서 해고됨

업무상 접대용으로 회사 제품을 무단 반출하다 적발됨.

경영상 어려움으로 일부 부서 근로자들을 대상으로 명예퇴직 권유 후 해고함.

원고가 회사 규칙 위반을 이유로 징계위원회에서 해고되었으나, 단체협약에 따른 노사협의회 심의를 거치지 않음.

회생절차 중인 회사가 근로자에게 부당한 압박으로 사직서를 제출받아 근로계약을 종료함.

이력서에 허위 경력을 적었다는 이유로 회사가 해고 처분을 내림.

원고 1은 징계위원회 통보서가 반송된 상태에서 소명 기회 없이 해고되었고, 나머지 원고들은 무단이탈과 조업방해 등으로 해고됨.

입사할 때 실제 근무하지 않은 회사 경력을 이력서에 거짓으로 적음.

노동조합장인 원고가 장기간 무단결근하고 회사의 승무 지시를 따르지 않음.

무단결근과 근무태도 불량으로 해고처분을 받음

근로자들이 노동조합 업무를 위한 유인물을 배포한 후 징계전직에 불응하여 결근함

부산지역택시노조를 탈퇴하고 부산민주택시노조에 가입한 택시운전기사들이 해고되었다.

원고가 노조 탈퇴 후 재가입 시도했으나 노조가 거부하여 해고된 사건

원고가 노조를 탈퇴한 후 회사로부터 해고되었다.

조리사가 노동조합 전임자 주장하며 근무를 거부하여 징계해고됨

노사협의회 회장으로 일하던 중 불법 유인물 제작 등의 이유로 회사에서 해고됨

버스 운전기사가 승객으로부터 현금 4,000원을 받아 운전석 그물망에 보관함

부당해고로 일하지 못한 기간 동안 발생한 연차수당과 생활안정수당을 지○○라고 근로자들이 회사를 상대로 청구한 사건입니다.

아파트 관리소장의 부당 해고 무효 확인 및 임금 청구 사건

원고가 명예퇴직 신청과 전환배치 제안을 거절한 후 경영상 이유로 해고됨.

노동조합 전임자로 근무하던 중 무단결근과 형사사건 도피로 인해 해고됨.

단체협약 불만으로 유인물을 배포하고 파업에 가담함

피고 대학에서 행정조교 및 사무원으로 근무하다가 파견업체와 계약 종료를 이유로 해고됨

2년을 넘게 기간제 근로자로 일하다가 계약 기간 만료를 이유로 해고됨.

비등기이사로 일하면서 대표이사의 지휘 아래 부서장 업무를 수행하다 해고 통보를 받음

원고가 업무상 문제로 3차례 주의를 받고 대기발령 후 3개월 동안 직무를 받지 못해 면직 통보를 받음.

피고 회사에서 기간제 근로자로 일하다가 계약 갱신이 거절되어 해고됨.

재단법인 홍익회 소속 성과급 영업원이 계약 해지를 부당해고로 주장하며 재심 판정 취소를 청구함.

원고들이 부서 이동 명령을 거부하자 피고 회사가 인사규정에 따라 해고 처분을 내림.

해외연수 중 귀임명령을 따르지 않고 복귀하지 않아 해고됨.

****가 2005년 2월 부당해고된 후 해고 기간 임금과 가산금 지급을 요구함.

비행행위로 구속된 대한주택공사 직원의 파면

1972년 수산업협동조합 직원의 횡령 사실을 알고도 묵인하거나 공모하지 않았다는 이유로 파면 처분을 받음.

그룹 계열사 간 전출명령을 거부하고 회사 비방 유인물을 배포함

원고가 2002년부터 1년 단위로 갱신된 근로계약을 체결하며 일하다가 2007년 계약 갱신 거절로 퇴사함.

회사가 수습사원의 동의 없이 수습기간을 연장한 후 해고함

노동조합 조직부장으로 일하던 원고가 직분을 망각한 반조직 행위를 주도했다는 등의 징계사유로 해고를 통보받음

원고가 허위 경력증명서를 제출하여 4년 9개월간 과다급여를 수령함

시용기간 중 과속·난폭운전과 접촉사고를 내고, 회사의 배차시간과 버스 운행 간격을 지키지 않음

노동조합 지부장이 회사 내에 외부인을 무단 출입시키고 이에 따른 해고에 대해 부당함을 주장함.

1년 계약 근로 중 담당 공사 완료를 이유로 계약 만료 전 해고됨.

점심시간을 10분 초과하여 교육을 실시하고 입사서류에 학력을 낮게 허위기재함

부연구위원이 박사학위 논문 표절 의혹과 논문 교체를 이유로 해고되었다가 해고 무효 소송을 제기함.

원고들이 만 55세에 교수직으로 전보되어 임금이 삭감된 것에 대해 무효 확인과 임금 지급을 요구함.

대표이사 직무대행자와 이사회 결의에 따라 직원들에게 급여를 지급함.

회사가 내린 해고처분이 부당하다며 해고 무효 확인과 그동안 받지 못한 임금, 복직 후 임금 지급을 청구함

부도난 호텔 운영 회사 직원들이 새 회사와 단기간 계약직 근로계약을 체결한 후 계약 만료로 근로계약 갱신이 거절됨.

위증 혐의로 구속 후 면직 처분 무효 주장

재경부 부장으로 근무하던 중 업무상 횡령과 배임, 업무 지시 불이행으로 두 번째 징계해고를 당함.

한국원자력안전기술원 직원이 정당에 가입하고 후보로 선출된 후 해고됨.

2018년 5월 18일 부당한 해고를 당했다고 주장하며 해고 무효 확인과 임금 지급을 요구함

원고 회사가 소외 1을 운행경로 이탈과 지시 불응 등으로 징계해고함

상사의 부적절한 행동을 문제 삼는 건의문을 제출한 뒤 권고사직 처분을 받음

노동조합 활동의 일환으로 유인물을 배포하며 피고연합회의 운영 문제를 비판함.

****가 1년 내 4건의 교통사고를 이유로 해고 통보를 받음

해고된 근로자를 우선 재고용하지 않고 제3자를 채용함.

원고가 피고 신용협동조합에서 2년 넘게 기간제 근로자로 근무하다가 계약 갱신 거절 통지를 받음

피고 회사가 학도호국단 간부 출신 특채자들에 대해 호봉승급을 정지하는 처분을 내렸다.

택시회사에서 운전사 2명이 교통사고와 근무태만 등을 이유로 해고되었다.

청과물 위판장을 운영하는 조합이 항운노조의 단체협약 체결 요구를 거부함

입사할 때 이전 근무 경력을 고의로 숨겨 피고 회사에서 해고당함.

노동조합원에게만 차량 입고 시간을 제한하고 이를 어긴 조합원에게 징계를 함

정부출연 연구기관이 위촉직 연구원들의 계약 갱신을 거절하고 해고한 행위에 대해 해고 무효 확인과 임금 지급을 청구함

원고가 노동조합 가입을 위한 활동을 하자 회사 측이 보복으로 전근 발령을 함.

원고들이 상대평가 결과만을 근거로 절차 없이 직위해제되고 해고당함.

원고 등 노동조합 간부들이 집단으로 연·월차휴가를 내고 사무실 점거 농성, 태업 등으로 회사 업무를 방해함.

기자 3명이 회사에 신고하지 않고 외부 언론매체 인터뷰를 하거나 상사의 업무 지시를 거부함

연구원으로 근무하며 예산·회계·출장여비 등 업무상 비위를 저질러 해임된 후, 해고무효확인과 임금 지급을 청구함

OO회사 장비사업소에서 경영상 어려움으로 124명을 정리해고 대상자로 선정하고, 112명이 명예퇴직함.

해외 현장 근무 중 해외수당과 현지수당이 감액되자 감액 전 기준에 따른 미지급 수당과 퇴직금을 청구함.

상가 분양·관리 업무를 하던 원고가 업무 지시를 둘러싼 갈등 뒤 피고 회사로부터 해고됨

여러 해 동안 작업을 나눠 쉬는 변칙근무를 하고 작업장을 이탈했으며, 협력업체 직원과 동료에게 폭언·폭행함

퇴직금 산정 기준을 근로자 과반수 동의 없이 불리하게 변경함.

택시기사로 근무하며 사납금 미수 발생 시 사직서를 수리하는 약속에 따라 사직서를 제출하고 퇴직됨.

원고가 1973년 입사 후 1980년 피고로부터 부당하게 해고당함.

원고들이 수습사원 연수과정 중 자술서 미기재 등을 이유로 낮은 품성평가를 받아 합격기준에 미달해 채용되지 않음.

원고가 회사의 직무변경명령에 불복해 무단결근하다가 징계해고됨.