민사2013가단5525대구지방법원포항지원 1심2014-10-28 선고검수완료
원고가 피고에게 21,500,000원을 빌려주고 변제기와 이자를 약정했으나 피고가 갚지 않음
유사 사건 데이터 부족
—
형량 percentile 미계산
비교할 사건이 아직 부족해 형의 위치를 계산할 수 없습니다.
한눈에 요약
대구지방법원포항지원 2013가단5525 민사 사건(2014년 10월 28일 선고, 1심)의 판결 결과는 원고 승소이다.
원문: 국가법령정보센터 판결문
⚖️ 본 정보는 참고용입니다
본 페이지는 공개된 판결문을 LLM(생성형 AI)으로 정형화한 데이터입니다. 원문과 차이가 있을 수 있고 법적 효력이 없습니다. 구체적 사건은 자격 있는 변호사와 상담하세요. 본 사이트의 통계·라벨은 가치 판단이 아닌 단순 경향 지표입니다.
사건 개요
무슨 일이 있었나
- 원고는 피고에게 여러 차례에 걸쳐 총 21,500,000원을 빌려주었습니다.
- 2003년 6월 8일, 원고와 피고는 차용금을 2004년 6월 8일까지 갚고, 이자는 매월 550,000원(연 30%)을 지급하기로 약정했습니다.
- 피고는 약정한 변제기까지 원금을 갚지 않았고, 이자도 지급하지 않았습니다.
- 이에 원고는 법원에 소송을 제기하여 원금과 이자를 청구했습니다.
한눈에 보는 결론
원고가 피고에게 21,500,000원을 빌려준 사실이 인정되어, 피고는 원고에게 원금과 약정 이자(연 30%)를 지급해야 한다는 판결이 나왔습니다. 법원은 차용증과 증언을 근거로 원고의 청구를 받아들였습니다.
법원은 왜 그렇게 판단했나
- 법원은 원고가 제출한 차용증(갑 제1호증의 1, 2)과 변론 전체의 취지를 종합하여, 원고와 피고 사이에 21,500,000원의 대여 및 변제기·이자 약정이 있었음을 인정했습니다.
- 피고가 원금을 변제하지 않았으므로, 피고는 원고에게 차용금 21,500,000원을 지급할 의무가 있습니다.
- 또한, 약정 이율(연 30%)은 법정 최고 이율 범위 내에 있으므로, 원고가 구하는 대로 2003년 6월 9일부터 갚는 날까지 연 30%의 비율로 계산한 이자 및 지연손해금을 지급해야 합니다.
핵심 정리
이 사건은 차용증과 같은 증거가 있으면 금전 대여 사실이 인정되어 원금과 약정 이자를 받을 수 있음을 보여줍니다. 약정 이율이 법정 최고 이율(연 30%)을 넘지 않으면 그대로 적용됩니다.
민사 판결 결과
이 사건원고 승소
광고 자리
Leaderboard 728×90
비슷한 다른 판례
사실관계·죄명·심급·BAC 등 변수로 매기는 유사도유사도 ≥50%
· 사실관계 85% 이상 + 형량이 유의미하게 다른 사건. 가벼운 사건이 먼저.
유사 사건 분석 중...
【원 고】
【피 고】
【변론종결】2014. 8. 26.
【주 문】
1. 피고는 원고에게 21,500,000원과 이에 대하여 2003. 6. 9.부터 갚는 날까지 연 30%의 비율로 계산한 돈을 지급하라.
2. 소송비용은 피고가 부담한다.
3. 제1항은 가집행할 수 있다.
【청구취지】주문과 같다.
【이 유】 갑 제1호증의 1, 2의 각 기재에 변론 전체의 취지를 보태어 보면, 피고는 원고로부터 여러 차례에 걸쳐 21,500,000원을 차용하고 2003. 6. 8. 원고와 사이에 위 차용금을 2004. 6. 8.까지 변제하고, 이자는 월 550,000원을 지급하기로 약정한 사실을 인정할 수 있다.
위 인정사실에 의하면 피고는 원고에게 차용금 21,500,000원 및 이에 대하여 2003. 6. 9.부터 갚는 날까지 약정 이율의 범위 내에서 원고가 구하는 연 30%의 비율로 계산한 이자 및 지연손해금을 지급할 의무가 있다.
그렇다면 원고의 청구는 이유 있으므로 인용한다.
판사 정재우
광고 자리
Half Page 300×600
이 판결, 합리적인가요?
아직 투표가 없어요. 첫 의견을 남겨보세요.
공유하기
요약 한 줄 + 페이지 링크 + 사이트 이름이 클립보드에 들어가요. 카톡·메시지에 그대로 붙여넣기.
이 판결, 합리적인가요?
아직 투표가 없어요. 첫 의견을 남겨보세요.
광고 자리
Medium Rectangle 300×250
공유하기
요약 한 줄 + 페이지 링크 + 사이트 이름이 클립보드에 들어가요. 카톡·메시지에 그대로 붙여넣기.
댓글
댓글을 남기려면 소셜 계정으로 로그인하세요