행정2003구합23387서울행정법원 1심2004-02-11 선고검수완료

회식 자리에서 여자 교사들에게 교장에게 술을 따라주라고 권유함.

행정
행정 사건은 형량(징역·벌금)이 없습니다. 결과는 좌측 '행정 판결 결과' 카드를 확인하세요.

한눈에 요약

서울행정법원 2003구합23387 행정 사건(2004년 2월 11일 선고, 1심)의 판결 결과는 원고 승소이다. 적용 법조는 남녀차별금지법 제28조 제1항이다.

원문: 국가법령정보센터 판결문

⚖️ 본 정보는 참고용입니다
본 페이지는 공개된 판결문을 정리한 참고 자료입니다. 원문과 차이가 있을 수 있고 법적 효력이 없습니다. 구체적 사건은 자격 있는 변호사와 상담하세요. 본 사이트의 통계·라벨은 가치 판단이 아닌 단순 경향 지표입니다.
01

사건 개요

무슨 일이 있었나

  • 2002년 9월 25일, OO지역의 한 초등학교 3학년 교사 전체 회식이 OO횟집에서 열림.
  • 원고인 교감(남성)이 여자 교사들에게 남자 교장에게 술을 따라주라고 두 차례에 걸쳐 권유함.
  • 여자 교사들은 술잔을 비우지 않고 교장에게 술을 권하지 않았으며, 일부는 원고의 권유에 불쾌감을 느낌.
  • 여자 교사 중 한 명이 원고가 자신을 지목해 교장에게 술을 따르라고 강요했다고 주장하며, 이를 성희롱으로 문제 삼음.
  • 여성부 남녀차별개선위원회는 원고의 행위를 성희롱으로 결정함.
  • 원고는 여자 교사들에게 술을 권유했을 뿐 강요한 사실이 없고, 성적 의미도 없다고 주장하며 처분 취소를 요구함.

한눈에 보는 결론

원고인 초등학교 교감이 회식 자리에서 여자 교사들에게 교장에게 술을 따라주라고 권유한 행위가 성희롱에 해당하는지가 쟁점이었다. 법원은 원고의 발언이 상사에게 술을 권하는 일반적인 예절 차원에서 이루어진 것으로 보고, 성적 의도가 없으며 사회 통념상 용인될 수 있는 행위라고 판단해 성희롱에 해당하지 않는다고 결론 내렸다. 이에 따라 원고의 청구를 받아들여 여성부의 성희롱 결정처분을 취소했다.

법원은 왜 그렇게 판단했나

  • 회식은 원고가 부임 후 처음 참석한 자리로, 교사들이 원고를 환영하는 성격이었고 주로 학습 관련 대화가 오갔음.
  • 여자 교사들이 교장으로부터 술을 받은 후 답례로 술을 권하지 않은 상황에서, 원고가 예절 차원에서 술을 권하도록 권유한 것으로 보임.
  • 원고의 발언에 성적 의도가 없고, 사회 통념상 성적 굴욕감이나 혐오감을 줄 정도로 심각하지 않음.
  • 여자 교사들 중 일부는 불쾌감을 느꼈으나 성적 모욕감이나 혐오감을 느꼈다고 보기 어렵고, 원고가 특정인을 강제로 지목해 술을 따르라고 한 증거도 부족함.
  • 법원은 구 남녀차별금지법에 따른 성희롱 판단 기준에 따라 구체적 상황과 당사자들의 관계, 행위의 내용과 정도 등을 종합해 판단함.

핵심 정리

회식 자리에서 교감이 여자 교사들에게 교장에게 술을 따라주라고 권유한 행위는 단순한 예절 차원의 권유로서 성적 의도가 없고, 사회 통념상 용인될 수 있는 범위에 해당한다. 따라서 이 행위는 성희롱으로 볼 수 없으며, 원고의 청구가 받아들여졌다.

행정 판결 결과

이 사건원고 승소

※ 행정 사건은 형량(징역·벌금)이 없고 '행정처분 취소/유지' 가 결과입니다. 원고 승소율 = (승소 + 0.5×일부) ÷ 전체.

광고 자리
Leaderboard 728×90
02

비슷한 다른 판례

사실관계·죄명·심급·BAC 등 변수로 매기는 유사도
0 / 0건
유사도 ≥50%
· 사실관계 85% 이상 + 형량이 유의미하게 다른 사건. 가벼운 사건이 먼저.

법률적으로 충분히 비슷한 사건이 없습니다.
(같은 죄명·적용법조 기준 매칭되는 판례 부족)

03

양형 인자

이 사건 판결문에서 가중·감경 사유가 별도로 명시·추출되지 않았습니다. 일부 판결은 양형 인자를 본문 안에 풀어 적기만 하고 따로 분류하지 않습니다.

↑ 가중 사유0건

기록된 사유 없음

↓ 감경 사유0건

기록된 사유 없음

05

판례 요지

판시사항
  1. 1

    초등학교 교사들의 회식자리에서 교감이 여자교사들에 대하여 남자교장에게 술 한 잔씩 따라 드리라는 언행을 한 것은 상사에게 답례로 술을 권하라는 취지라는 점 등을 고려하여 구 남녀차별금지및구제에관한법률상의 성희롱에 해당하지 않는다고 한 사례

【원 고】 원고 (소송대리인 변호사 남기송) 【피 고】 여성부 남녀차별개선위원회 (소송대리인 변호사 이명숙 외 1인) 【변론종결】 2004. 1. 7. 【주 문】 1. 피고가 2003. 5. 6. 원고에 대하여 한 성희롱결정처분을 취소한다. 2. 소송비용은 피고의 부담으로 한다. 【청구취지】 주문과 같다. 【이 유】 1. 처분의 경위 가. 원고(남자, 1950년생)는 초등학교 교사로 근무하다가 1999. 9. 1. 교감으로 승진하였고, 2002. 9. 1. 안동 소재 초등학교에 교감으로 부임하였다. 나. 소외 1(여자, 1974년생)은 1997년 안동대학교 영어교육과를 졸업하고 1999. 9. 경부터 위 초등학교에서 영어전담교사로 근무하기 시작하였으며, 2002년에는 위 초등학교 3학년 6반 담임을 맡았다. 다. 원고는 위 초등학교 교장인 소외 2, 교무부장인 소외 3과 함께 위 초등학교 3학년 부장교사 소외 4의 초청을 받아, 2002. 9. 25. 18:00경 안동시 옥동 소재 백상어횟집에서 열리는 위 초등학

원문 출처: 국가법령정보센터 판결문

이 판결, 합리적인가요?

아직 투표가 없어요. 첫 의견을 남겨보세요.

07

댓글

댓글을 남기려면 소셜 계정으로 로그인하세요

댓글 불러오는 중...
광고 자리
Medium Rectangle 300×250
공유하기

요약 한 줄 + 페이지 링크 + 사이트 이름이 클립보드에 들어가요. 카톡·메시지에 그대로 붙여넣기.

이 페이지의 모든 통계는 공개 판례를 정리한 데이터입니다. 법적 효력이 없으며 토론의 출발점으로만 사용해 주세요. 잘못된 정보를 발견하셨다면 옆의 정보 제보 로 알려주세요.

© 2026 양형인사이트